新卒採用 【就活】対面面接で失敗しないマナー完全ガイド
就活において「面接」は避けて通れない大きな関門です。とくに対面面接では、言葉のやりとりだけでなく、第一印象やマナーが合否に直結することがあります。「内容はしっかり準備していたのに、マナーの部分で減点されてしまった…」ということは意外に多いも...
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新卒採用 【新卒】自分に合う仕事は？適性の調べ方と見つけ方を徹底解説
就活を始めたばかりの新卒の多くが「自分に合う仕事がわからない」と悩みます。適性を知ることは、入社後のミスマッチを防ぎ、長く働ける環境を見つけるためにとても重要です。この記事では、新卒が自分の適性を調べる方法と、その結果を就活に活かすコツを徹...
中途採用 【転職】書類選考が通らない…見直すべきポイントを人事が解説
転職活動をしていると、「書類選考が通らない…」という壁に直面する方は少なくありません。履歴書や職務経歴書を何通も送っても、なかなか面接まで進めないと不安になりますよね。実は、書類選考の通過率は平均で20〜30％程度といわれています。つまり、...
中途採用 【転職】新卒1年目で転職を成功させるには？現役人事が解説
「新卒1年目だけど、もう辞めたい」「今転職したらキャリアに傷がつくのでは？」そんな悩みを抱えている人は少なくありません。実際、厚生労働省の調査でも新卒の3割が3年以内に退職しており、その中には入社1年目で転職を選ぶ人も多くいます。しかし、新...
中途採用 【転職】カジュアル面談を上手に活かすコツ
転職活動の中で「カジュアル面談」という言葉を目にする機会が増えていませんか？従来は、書類選考を通過してから面接に進むのが一般的でしたが、最近は応募前や選考前にカジュアル面談を実施する企業が増加しています。一見すると「雑談のような場」と感じら...
中途採用 【転職】未経験からシステムエンジニアになれる？成功のポイントを解説
「文系出身だけどシステムエンジニアになれるのかな？」「未経験でもIT業界に飛び込める？」こうした悩みを持つ方は非常に多いです。IT人材の不足が社会問題になっている今、企業は未経験者の採用にも積極的になっています。ただし、チャンスがある一方で...
新卒採用 【新卒】最終面接で使える逆質問50選！人事が教える好印象の聞き方
最終面接は「ほぼ合格」状態とはいえ、まだ気を抜けません。ここでの逆質問は単なる疑問解消ではなく、志望度の高さ・将来のビジョン・経営層へのリスペクトを伝える大切な場です。本記事では人事目線で「使える逆質問50選」とその狙いをコメント付きで紹介...
中途採用 【転職】新卒で入社した会社を辞めたいけど、3年は続けるべき？
「新卒で入社した会社を辞めたいけど、やっぱり3年は続けた方がいいのかな？」この悩みは多くの社会人1年目・2年目が抱えるものです。よく耳にするのが「新卒は3年続けろ」という言葉。ですが、実際に人事・採用の現場を経験してきた立場から見ると、必ず...
新卒採用 【新卒】面接でブラック企業か判断できる？現役人事が徹底解説
就活生にとって一番避けたいのは「ブラック企業に入ってしまうこと」です。入社後に気づいても、心身に大きな負担がかかり、短期離職にもつながりかねません。そこで大切なのが、面接の段階でブラック企業かどうかを見抜く力です。実は、企業がどれだけ取り繕...
新卒採用 【新卒】システムエンジニアに興味があるけど志望動機は？人事が解説
「システムエンジニアに興味はあるけど、志望動機をどう書けばいいのかわからない…」就活生からよく相談を受ける内容です。特に文系出身だとプログラミング経験がなく、「説得力のある志望動機になるのか不安」という声を多く聞きます。結論から言うと、人事...